我们大多数人都听说过 WPS、PQR 和 WPQ——现在让我们区分它们。
⚠️ 可能会发生混淆，因为这三者是相互关联的：
➡️ WPS 为您提供了如何进行焊接的路线图。
✅ PQR 是该路线图在测试中实际有效的科学证据。
▶️ WPQ 确保焊工本身具备始终遵循该路线图的技能。
事实是这样的：
👉 没有 PQR 的 WPS 只是一种理论。
👉 没有 WPQ 的 PQR 只是文书工作。
👉 没有 WPS 的 WPQ 是没有方向的技能。
当公司忘记这一点时，他们就有可能面临审核失败、成本浪费（返工）和焊接质量不一致的风险——即使焊缝在表面上“看起来不错”。
🔍 分解一下：
✅ WPS（焊接工艺规范）
焊接的“配方”——但请记住，WPS 的强度取决于其背后的 PQR。
写得不好的 WPS 可能会导致“幽灵变量”——参数在纸上看起来不错，但不会产生可重复的声音焊接。
✅ PQR（程序资格记录）
破坏性/无损检测主干。
作为 WPS 在技术上合理的证据文件。
✅ WPQ（焊工性能资格）
与个人焊工的 ID 相关联，而不仅仅是公司。
ASME IX 等规范要求焊工在 6 个月内不活动时重新获得资格。
跟踪 WPQ 有效性也是焊接管理中非常重要的部分，从而减少停机时间和审计风险。
⚡ 隐藏的陷阱
许多商店假设：
“如果我们有 WPS，我们就会得到保障。”
❌ 不对。
如果没有有效的 PQR →WPS 就只是纸质的。
如果没有有效的 WPQ →即使是最好的 WPS 也无法合法执行。
如果这三者之间没有一致性→可追溯性就会在审计期间崩溃。
💡关键外卖
WPS = 计划。
PQR = 证明。
WPQ = 人民。
只有当系统、证明和技能保持一致时，才能获得强大的焊接质量。
您发现了哪些确保 WPS、PQR 和 WPQ 保持一致的最佳实践？